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Zertifikat "berufundfamilie"

Nach positiver Begutachtung durch das TÜV Austria und die Audit berufundfamilie hat UNICONSULT für weitere drei Jahre das staatliche Gütezeichen für eine familienfreundliche Personalpolitik des Bundesministeriums für Arbeit, Familie und Jugend erhalten.

Die Schließung von Kinderbetreuungseinrichtungen und Schulen sowie Homeschooling in der Corona Krise hat viele Eltern und Betriebe vor eine große Herausforderung gestellt. Eltern mussten von einem auf den anderen Tag die vollständige Betreuung der Kinder übernehmen und gleichzeitig berufstätig sein. Die Vereinbarkeit und auch die Bedeutung von Beruf und Familie trat und tritt hier sehr stark in den Fokus. UNICONSULT hat aufgrund der vielen Maßnahmen, die bereits vor einigen Jahren umgesetzt wurden, einen klaren Vorteil gegenüber anderen Arbeitgebern, da viele Voraussetzung (Gleitzeit, Homeoffice, individuelle Arbeitszeitmodelle, usw.) bereits geschaffen sind, um Eltern die Sicherheit zu geben und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie auch in diesen Zeiten zu meistern.

Sicherheit hat in Zeiten wie diesen eine große Bedeutung und diese kann UNICONSULT als krisensicherer Arbeitgeber garantieren. „Wie im normalen Leben ist es auch im Berufsleben ein ‚Geben und Nehmen‘ und wir sehen es als selbstverständlich, unseren Mitarbeitern das Verständnis zu geben, welches in schwierigen Situationen gebraucht wird. Umgekehrt bekommen wir von unseren Mitarbeitern viel zurück, gerade wenn es darum geht Fristen einzuhalten und Projekte fristgerecht abzuschließen, können wir uns 100%ig auf unser Team verlassen“, so die Geschäftsführer von UNICONSULT. „Unter dem Motto ‚Mein Leben im Mittelpunkt‘ können wir auf die Bedürfnisse jedes einzelnen Mitarbeiters individuell eingehen und so hat jeder von ihnen sein eigenes Arbeitszeitmodell.“


Weitere Maßnahmen sind gesetzt

Durch die Zielvereinbarung im Rahmen der Audit berufundfamilie werden bei UNICONSULT nun wieder weitere wichtige Maßnahmen gesetzt, um sowohl für die bestehenden Mitarbeiter als auch für potenzielle neue Mitarbeiter ein attraktiver Arbeitgeber zu bleiben bzw. zu sein.

Beruf und Familie lässt sich bei UNICONSULT optimal vereinbaren

Beruf und Familie lässt sich bei UNICONSULT optimal vereinbaren