Liebe Tanja, wie und wann bist du zu UNICONSULT gekommen?
Im April 2019 bin ich auf ein Stelleninserat von UNICONSULT gestoßen und hab mich direkt beworben. Nach einem sehr sympathischen Bewerbungsgespräch erhielt ich noch am selben Tag die Zusage und bin seither am Standort Ried tätig. Wenn ich ehrlich bin, hatte ich anfangs wenig Vorstellung über die Arbeit bei einem Steuerberater. Nach einer kurzen Einfindungsphase durfte ich zügig das Diplom zur WT-Assistentin absolvieren, bekam laufend mehr Verantwortung und fühlte mich in meiner Position wertgeschätzt.
Wann hast du gemerkt, dass du dich beruflich verändern möchtest?
Nach 2 Jahren als Assistentin der Geschäftsführung habe ich begonnen mich in den einzelnen Bereichen unserer Dienstleistungen weiterzubilden. Mit den Buchhaltungskursen 1 und 2 setzte ich dafür die ersten Bausteine. Weiters folgte die Ausbildung zur Personalverrechnerin sowie die Akademie der Personalverrechnung, um weitere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht zu erlangen.
UNICONSULT erkennt junge Talente und bietet ihnen die Chance sich zu entwickeln.
Was macht dir in deinem Job als Personalverrechnerin am meisten Spaß? Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?
Ich schätze es, mir monatlich einen Überblick über meine Aufgaben zu verschaffen und mir dann einteilen zu können, wann ich welche Dinge am besten erledige. In unserem Beruf ist viel Selbstorganisation gefragt. Ich erstellte die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für diverse Firmen aus den verschiedensten Branchen. Hiervon lässt sich schon ableiten, dass kein Tag dem anderen gleicht. Man wird stetig vor neue Herausforderungen gestellt. Das Sprichwort „Man lernt nie aus“ trifft es sehr gut.
Wie ist die Zusammenarbeit im Team?
Das Team ist super. Wir verstehen uns gut und arbeiten effizient zusammen. Im regelmäßigen Jour fixe besprechen wir Fortschritte, Herausforderungen und finden Lösungen. Durch unsere Teambuilding-Aktivitäten stärken wir unsere Zusammenarbeit und ich kann definitiv behaupten: aus Kollegen wurden Freunde.
Tanja Finkenzeller, Personalverrechnerin bei UNICONSULT
Was macht für dich einen guten Arbeitgeber aus? Welche Werte sind dir wichtig?
Es ist kein Geheimnis: Der Erfolg eines Unternehmens hängt davon ab, ob sie Talente für sich gewinnen und halten können. UNICONSULT erkennt junge Talente und bietet ihnen die Chance sich zu entwickeln. Mir ist wichtig, dass ein Arbeitgeber die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Ebenso wurden bisher all meine Fortbildungskosten übernommen.
Was ist dein absoluter TOP-Benefit bei UNICONSULT?
In Zeiten, in denen traditionelle Benefits wie der obligatorische Obstkorb oder Gratis-Kaffee kaum noch Blicke auf sich ziehen, bringt UNICONSULT frischen Wind in das Konzept Mitarbeitervernetzung. Mit myunicom sind wir alle standortübergreifend vernetzt, können uns jederzeit austauschen, chatten und sind immer am neuesten Stand.